Услуги
Помощь в суде
Новости

Зарплата исковое заявление

Вам необходимо составить грамотное исковое заявление, гарантирующее успех? Получите консультацию специалистов нашего центра АБСОЛЮТНО БЕСПЛАТНО. Отправьте заявку и юрист свяжется с Вами уже через 15 минут!

На Ваши вопросы отвечают компетентные юристы, специализирующиеся на составлении исков. Для того чтобы получить бесплатную консультацию, пожалуйста, заполните онлайн-форму справа, в которой необходимо описать суть искового заявления и оставить свои контактные данные.

Зарплата исковое заявление

Трудовые споры, связанные с заработной платой не редкость в судебной практике. В последнее время появилась особая категория обоснованных исков о неправомерном уменьшении или лишении работников премии и иных стимулирующих выплат.

Дело в том, что считается будто премия – не обязательная выплата, которая устанавливается по усмотрению работодателем. Отчасти это верно, но в каждой организации должен быть принят акт локального характера о регулировании выплаты премий, где указывается, за что именно назначается выплата, и только при отсутствии этих условий работодатель может лишить работника денег.

Есть и масса других примеров, которые приводят граждан в суд, причем в большинстве своем иски частных лиц выигрышны, ведь работник заведомо защищен Трудовым кодексом, согласно которому работодатель всегда находится в доминирующей позиции ввиду своего статуса, а значит, работник должен получить большие гарантии.

Перед тем, как обратиться с исковым заявлением о заработной плате в суд, целесообразно попытаться урегулировать разногласия мирным путем – при помощи профсоюза или комиссии по трудовым спорам. Во-первых, вы получите необходимые для суда документы, во-вторых, вполне можете разрешить вопрос уже на этом этапе.

Если же процесс неизбежен, обратитесь к нашему юристу, он поможет составить грамотное исковое заявление. Самостоятельно браться за дело мы не рекомендуем, т.к. Истец обязан прекрасно ориентироваться не только в трудовом законодательстве, но и в гражданском, процессуальном, знать нормы коллективного договора и пр. А главное – противостоять придется юристу работодателя, а это не тривиальная задача!

Обратитесь к нам за бесплатной консультацией по составлению и подаче иска прямо сейчас!

Почему Вам необходима предварительная консультация?

* правильно составить исковое заявление самостоятельно – сложная задача. Даже если Вы полностью убеждены в своей правоте и на Вашей стороне закон, неверно составленное исковое заявление приведет к проигрышу в суде;

* судебные издержки по Вашему иску могут быть больше предполагаемого возмещения, в таком случае судебное разбирательство - нерациональная трата времени, нервов и денег;

* необходим анализ всех обстоятельств, возможно Вашу проблему можно решить без обращения в суд.

Бесплатная юридическая консультация
Рекомендуем